特 集 Special edition
安全配慮義務かCSか──
「カスハラ対策」の現在地
Part.1 <提言>
「カスハラの原因」はマネジメントにある!
顧客の暴言を招く「ナレッジ、マニュアル、教育」の未整備
Part.2 <ケーススタディ>
「被害の実態」を詳細に把握
“現場を守る”姿勢を具現化した4社の挑戦
──三井住友海上火災保険/JCOM/アスクル/コロプラ
第2特集 2nd Special edition
コールセンター/CRM市場
ITソリューション総覧2025(後編)
生成AIの実装進むFAQ、チャットボット
オペレータ支援ツールも強化相次ぐ
Opinion
< インタビュー >
デロイト トーマツ リスクアドバイザリー
ディレクター
山本 優樹 氏
生成AIの“限界”を打ち破る
AIエージェントがもたらす無限の可能性
< Discussion >
<『自動応答×生成AI』の可能性と現在地>
顧客対応は8割が自動化する!
見直すべき「人の役割」「データ統合」の道程
AI Shift 田島 努 氏
カラクリ 川端大貴 氏
トゥモロー・ネット 板橋啓介 氏
モビルス 新谷宜彦 氏
< サービスのプロに聞く >
ワールドスポーツ(釣具のキャスティング)
営業課 担当課長
大西 勇斗 さん
洞察力・観察力・距離感・提案力──
現場で培った「顧客理解力」を生かす!
Case study
< 事例研究 >
IIJエンジニアリング
チャネル拡充、ナレッジ強化、VOC活動
「利用継続」支えるエフォートレスの追求
< センター探訪 >
東京ガスカスタマーサポート
「やる気」を喚起し「癒やし」を提供する
コンシェルジュセンターに相応しい環境作り
Trend
< FOCUS-Callcenter >
人手不足時代の人材戦略「本命」
“正社員オペレータ採用”のメリットと要諦
< FOCUS-Callcenter >
「経験値」をコンテンツ化した実効性を訴求
BPO各社が推進するカスハラ対策サービス
──TMJ、ベルシステム24、トランスコスモス
< NEWS DIGEST/掲示板 >
京阪電鉄不動産/みずほフィナンシャルグループ/リコーリース/テクマトリックス/メディックス/スタジアム/ジェネシスクラウドサービス/pickupon/ベクスト/WOWOWコミュニケーションズ/テレネットグループ/野村総合研究所/日本オムニチャネル協会/テラスカイ
Solution
< ITの選び方&使い方 >
サラヤ
スマホでいつでも手軽にサーチ
「販売店舗検索システム」で入電70%削減
< IT企業に聞く! >
Sapeet
ハイパフォーマーの“型”をシェアする
新しい評価モデル搭載した「AIロープレ」を提供
< New Products >
オプティム/アドバンスト・メディア/ONE COMPATH
CS MEDIA
< Trend >
スタジアム
縦割り構造を加速させる「THE MODEL」の弊害
BPO活用でも上手くいく“専任化”のコツ
< Casestudy >
カオナビ
カスタマーサクセスの役割はLTVの最大化!
ヒアリングで潜在ニーズを見極め活用支援
< People インタビュー >
immedio 代表取締役
浜田 英揮 氏
インサイドセールス部門の悩みを解決する!
「見込み客との相談決定プロセス」を自動化
< DATA FILE by HDI-Japan >
問い合わせ窓口格付け調査
──ファッションレンタル業界
< 実践 >
スーパーバイザーの教科書・Essential:第9回
寺下 薫
カオスな組織の率い方
「心地よい職場のレシピ」:第2回
池田浩一
現場を守り、優良顧客を守る
「カスハラ対応」の極意:第6回
齊木茂人
< 戦略 >
世界基準に見る「現状と課題」
国内コンタクトセンターの近未来像:第2回
永田誉也
< コラム >
市界良好:第156回
秋山紀郎
AfterCall〜電話の後で:第156回
山田祐嗣
元ファーストクラスCAの接客術
“おもてなし力”の磨き方:第23回
江上いずみ
スキマ時間で声を変える!
毎日できるボイストレーニング:第2回
秋竹朋子
千客万来 百鬼夜行:第3回
多和田 元
わたちゃんのかすたま〜えくすぺりえんす:第122回
渡部弘毅
< マンガ >
督促オペレータ奮闘記[147]
榎本まみ